三月中下旬,京城萨斯疫情来势汹汹,世卫组织也正式发布了萨斯病毒命名的消息,所有的工作生活都受到影响,白醋和板蓝根开始疯抢……
远在青岛的李淑云担心儿子,给徐东升打电话,询问他的情况怎么样了。
“放心吧,老妈!我这边一切都好,您和我爸也要多注意……”记忆里这次萨斯病毒青岛老家基本没受什么影响,京城这里反而是比较严重的地方,所以徐东升对父母那边还是比较放心的。
徐东升提前准备了好多板蓝根、口罩、消毒液啥的,这时候就派上了用场。原来五六块钱一大包的板蓝根冲剂,被炒到了七八十块钱一包,就这有钱都买不到了!
徐东升留了一些够公司里同事们用的口罩、消毒液,其它的物资全部都捐了出去!遇到这样的情况大家都做不了什么,捐献一点儿物资也算聊表寸心了。
海纳文化捐出的这批物资算是给区里有关部门解了燃眉之急,为此区里一位副区长亲自来海纳公司表示谢意。
徐东升还是没有出面,都是曹磊和陈华负责接待的,海纳公司得到了区里得表扬,不过婉拒了先进事迹宣传什么的,曹磊还代表公司向区里表了态,有什么需要海纳文化会竭尽全力支持区里的工作!
孔升导演和他的几个徒弟虽然没有明确什么,可山影制作中心都有意识的安排他们一起接项目,慢慢也就形成了自己的团队。
陈华把公司想让孔升导演接《亮剑》这个本子的意思和孔升、候洪量沟通了,孔升看完小说就喜欢上了这个项目。
“小侯,你赶紧跟海纳那边的陈总说说,这个《亮剑》就给咱们吧!咱们一定好好拍!”
候洪量最早是当兵的,在泉城军区负责宣传工作,他和孔升导演认识是因为孔升导演他们拍片子借他们单位的摄像机。
那年月机器贵重,单位就安排候洪量跟着看机器,就这么一来二去的熟悉了。后来候洪量转业到了山影,就跟着孔升学徒摄像,正经的师徒关系。
候洪量为人机灵,他爸是济宁市委的干部,待人接物这一块儿在同龄人中是非常出色的。
山影制作中心的领导就有意识的培养他当制片,其实那会儿的制片就是剧组的大管家,要求为人精细,还得善于沟通和管理,候洪量干这个倒是很合适。
“师父,没看到您这么主动过啊?看来这个本子您是真喜欢?”候洪量现在基本就算是孔升团队的大管家,有什么需要对外联系的事情,一般都是交给他来负责。
“嗯,这本子是真不错!只不过怎么改还得费些脑筋……”孔升导演面带笑容的说道。
“那行,我马上联系那边!”侯洪量明白了师父的意思,痛快的说道。
“好好和人家说啊!咱们没啥条件,只要能把本子给咱拍,其它的都好说……”孔升不放心的又嘱咐道。
“您就放心吧,这事儿就交给我了……”
京城海纳公司里,陈华正在接待关虎导演,这次关虎也是拿来了一个本子,希望海纳文化这边能投资。
“《生存之民工》?”陈华翻看着关虎带来的剧本,面带狐疑。
“你这题材倒是很新鲜啊?现在拍这种题材能行吗?”
“陈总,现在咱们华夏最少有几亿进城务工的所谓农民工,这可是一个很庞大的群体啊!他们的喜怒哀乐、悲欢离合也是我们这个国家的重要部分吧?我们需要替他们记录和表达些什么……”作为第六代导演的关虎这时候还是有些情怀的。
“那倒也是,不过这个市场?……”陈华站在投资人的角度,首要考虑的还是投资回报的问题,这当然也无可厚非!
“这个我不否认,这种题材如果我说能赚钱,那是我忽悠您,不过我觉得这真是不错的题材,本子也写了好几稿了,要是不能拍那真是太可惜了……”
陈华还是不太看好这个本子,题材冷门不说,关键里面很多内容还挺敏感,讨薪、黑社会、失足妇女等等这本子里全都涉及了!
在03年的时候,这种本子只适合拍成地下电影,陈华担心拍出来都不一定有电视台敢播!
“要不您拿给徐总看看吧?”关虎也知道陈华为什么为难,其实这个本子他给好几个公司都看过,包括经常合作的金马影视,可惜大家都和陈华有一样的顾虑,没人愿意投资这部戏。
找到海纳文化这边,其实是关虎觉得徐东升愿意投资刁一男的《制服》和宁皓的《香火》这样的文艺片,估计不会排斥《生存之民工》这样的现实题材,要是徐东升也不愿意投资,那就只能再想别的办法了。
“这……”关虎这样说其实让陈华很没面子的,要知道陈华现在可是要成立的海纳集团影视业务的直接负责人,说实话要不是大家相识于微末,关虎都不一定能见到陈华,下边一个部门经理可能就打发了。
“诶呦,对不住,对不住了陈总!我没别的意思,就是觉得徐总可能会对这样的题材感兴趣……”
陈华面色不渝,关虎马上就知道自己说错话了,赶紧给陈华道歉解释,好在陈华人还比较厚道。
“没事儿,我知道你的意思!你们这些艺术家我也理解,戏比天大嘛!大家都是朋友,你也不用这么紧张……”关虎道歉了,陈华也没揪着不放。
“那这样吧,回头我拿给徐总看看!你也知道,我们徐总这一阵子事儿比较多,等有了消息我就通知你好吧……”
徐东升现在主要忙活远方卫视这个事情,电视台怎么运营他可是两眼一抹黑,这玩意儿几辈子也没玩过啊?
不过他知道不管是电视台还是视频网站,内容,高质量的内容才是成败的关键,当然运营管理人才也是一个重要的必备条件。
钟离芳在凤凰卫视工作过,相对来说还有一些经验,可只靠她自己一个人,显然是不可能支撑起一家卫视电视台的,所以对外大量的招募人才,就成了现在钟离芳和徐东升的主要工作。
低级别的人才钟离芳带着她的团队就可以面试考核决定录用与否了,可高级别的人才就需要徐东升这个老板亲自出面商谈了。
钟离芳通过老关系,与原来凤凰卫视的总监郭营接触上了。这位是当初凤凰卫视的创台元老,电视台的运营管理在华夏那可是一流的精英人才,钟离芳想把他挖来!
这种级别的高管,徐东升就必须出面亲自邀请了,所以约好了时间,他们三个就在一家咖啡厅里见面了……