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第30章 临阵脱逃是无法杜绝的

众人看去,站在外面的,正是同样没有参会的徐副主任。

“老徐啊,我这儿正开着会呢,有事儿等散了会再说。”赵主任乐呵呵的,完全看不出对对方没有参会这一行为的不满。

但没想到徐副主任直接将门推开,探进头来:“赵主任,就占用您几分钟的时间,不耽搁。”

这一次,赵主任的脸上,闪过了一丝恼意。

但现在正是团结整个分部的关键,他绝不能在这个时候和自己的副手表现出不团结,否则他的一切策划和付出,就都付之东流了。

“那行吧,刘思淼,你主持一下,让大家集思广益,看看有什么好的想法,我去去就来……”刚走两步,他又回头补充,“对了,有人可能发现了,咱们年后新来了一位小同事,大家互相介绍认识一下,啊。”

这边,名为刘思淼的调查员直接起身临时接管会议主持工作。那边,赵主任则带着徐副主任回到了自己的办公室内。

他没去看自己的副手,甚至都没有关门,就板着脸走向自己办公桌后的椅子。

“老赵,我查到了,”徐副主任很自觉地关上门,从里面锁上,还没坐到会客沙发上,就迫不及待地说,“是巴盟的杨海龙在搞你!”

赵主任面无表情地看着他,一言不发。

徐副主任这才苦笑道:“你肯定早就知道了,对吧?我这是做了无用功了。”

摇了摇头,他又说道:“跨省调动总要过问省部的意见,咱们可以往那边想想办法?你在省部认识的人,总不可能比他少吧?”

赵主任依然没有说话,直勾勾地看着徐副主任。

“还有,我在总部人事有个朋友,她说下半年后勤部有个M3要外调,你是总部出来的,虽然日子久了些,但多少还剩点关系吧?运作一下,平调而已,而且只待几年就退,这个不难吧?”

赵主任的双眼毫无波澜,没有一丝情绪外泄,有些渗人。

徐副主任终于有些急了:“你倒是表个态啊,到底怎么想的?啊?吱个声行不?!”

“杨海龙当年是被我赶到巴盟的,”赵主任这才开口,“你以为他就是单纯看上我的位置?他是要报仇,怎么可能容我平调?”

徐副主任却完全不信:“巴盟才一百来万人口吧?他在那做M3,手下能有几个兵?能从那么个鸟不拉屎的破地儿跳出来,已经是祖坟冒青烟了,他还想怎么样?他还能怎么样?!”

赵主任无奈地解释:“他去巴盟的路上,他爸上街买菜出的车祸,他是他爸一手拉扯大的。你猜这笔账他算在谁头上了?你觉得他会让我软着陆?就算我逃去后勤部了,又能怎么样?我还能把大同分部的账本都带走不成?”

“他敢!”徐副主任登时一脸的狰狞,“他敢!今天他敢查前任的账,明天他就敢查总监的,后天他就敢查高管联席会的。上面能由着他胡来?”

赵主任的嘴角勾起一丝冷笑:“分部主任和高管联席会是一回事吗?你这话就像指着羊说今天敢吃草,明天就敢吃人一样,你自己信吗?”

“那也不能什么都不做吧!”徐副主任继续着急。

赵主任脸上的表情再一次消失了:“我这不是在做了吗?”

“老赵,咱别赌气,你那条路肯定走不通的,”徐副主任拧着脸劝道,“咱们去总部,去跑关系,去求人,我就不信找不到一个愿意替你说句话的人,不是?”

赵主任没有立刻回话,就这么冷冷地看着徐副主任,看得他浑身发毛,正要催促,就听对方干巴巴地开口了。

“徐光仓,你当初是怎么运作到公关部的,我清楚得很。说得好听了,你是一线出身;说得难听了,你就是个逃兵。逃了这么些年,胆儿又养肥了?现在又是敢冒出来了?”

赵主任不再看向对方,起身向外走去:“你会真的关心我?你在想什么当我不知道?你最好别搅合我的计划,敢捣乱的话,我有一百种方法能让你先我一步卷铺盖滚蛋!”

他走到门口,按下门把手,使劲拉了两下,发现门没开,又去用力拨弄门锁:“之前躲哪的,现在还给我躲回去。同事一场,别逼我拿你祭旗!”

“嘭”的一声巨响,赵主任从外面将门轰上了,只留下徐副主任独自坐在沙发上发愣。

良久,他狠狠给了自己一耳光,将头埋进了双臂之中。

赵主任返回会议室时,众人已经七嘴八舌地讨论了许久,但也不出所料地没有达成哪怕一条共识。甚至还有很多人在质疑搞集体项目的必要性与正确性。

和徐副主任聊过后,赵主任已经没有耐心再做他们的工作了。之前给他们机会退出,他们因为各种原因没走,现在再想跳船?晚了!

赵主任坐下喝了几口茶后,刘思淼就直接请他拿主意。

“我是这么想的,”他点了点头,并没有放下保温杯,而是边吹水边慢条斯理地说道,“大前提是必须足够安全,这一点,不容动摇!”

这话一出口,所有人心中都是一松。

“可谁也不是傻子,那些安全的项目,基本都被占了,轮得着咱们吗?所以,第二个前提就是,这个项目要在其他方面,存在巨大的困难,以至于它劝退了全国绝大多数分部和调查员。”

这话说得也很在理,所有人都认同地点头。

“再次,就是这个项目不能是那种毫无头绪,甚至连剧情人物都找不到一个的那种。否则凭咱们这几个人,到我入土那天,也做不出个成绩来。”

听到这话,一些人发出了不好意思的嘿嘿笑声。

“最后呢,就是这个项目要足够出奇,能让咱们一鸣惊人的那种。不然公司每年终结大几十个项目,咱们的项目又没什么危险,凭什么显出咱们来了?”

这四个条件一开出来,大家都服了:老领导是真心实意为他们着想的啊!

接下来,又是一番乱七八糟的讨论,所有人把自己执行过的、听说过的项目几乎提了个遍,却依然没有任何共识。

最终,所有人都受不了了,刘思淼再次站出来,请赵主任定夺。

“我这个年连春晚都没看一眼,你们当我在做什么?”就在等这一刻的赵主任,故作矜持地抱怨了一句后,直入主题,“不过我也确实找到了一个不错的项目,不敢说完全符合咱们的要求,但已经是现有项目里最接近的了。”

他拿起手边的遥控器,随手按了一下,一个项目简介被投影在了他背后的白墙上:低风险项目《复制游轮》。

有人听过这个项目,但大多数人都不知道。毕竟他们没法像乔木那样玩儿猜猜猜。

赵主任直接自己介绍起这个项目的基本情况。这个项目有两个奇特之处:

首先,所有调查员降临后,都会失去所有足以让他们区分现实与项目的记忆,包括但不限于公司的信息、其他项目的记忆,甚至是他们自己的身份和亲友。

其次,他们会遇到自己的复制体。这些复制体拥有和他们完全一致的记忆、强化和道具,可以说,除了与他们登船时间不一致外,与他们没有任何区别。

但调查员们尝试了无数次,都无法做到与这些复制体共存或合作。对方总会绞尽脑汁害死他们,哪怕是虚与委蛇。

又莫名其妙,又要提防自己的复制体,这导致这个项目至今都没取得大的进展。

但另一方面,这个项目又足够安全:他们可以携带任何道具进去,而且可以将一切必要的信息记录在纸上,以作为对自己的提醒;其次,他们与复制体是一模一样的,只要有心提防,对方就很难真正危及到他们。

所以,就算项目进展不顺利,他们也可以按照纸上的提醒,随时选择强制退出。

听到此处,大部分人都重新将心放回到肚子里。

赵主任今天算是把过去几年积攒的能量都消耗一空了,此刻的疲态早已显露无疑。

见众人都同意了他的计划,他也不再画蛇添足,直接点将,任命与会人员中,唯一的P5刘思淼,来担任行动总指挥。

“思淼,”他此刻的称呼,不再是全名,不再掩饰自己与对方的亲密,“你尽快拿出项目方案,把所有人都分配好,月底前交给我。”

得到刘思淼肯定的答复后,赵主任就宣布散会。

所有人都一扫之前的紧张与不信任,略显兴奋地讨论着他们新选中的“足够安全又足够独特”的集体项目。

乔木和他们完全不认识,根本说不上话,也没人会和一个新晋P3讨论什么。

他等了片刻,确认没人打算现在就走后,才不急不忙地起身离开。

赵主任并没有回自己的办公室,而是往反方向的电梯间去了。乔木在那里遇到了正在等电梯的他。

“是小乔啊,”赵主任略显亲近地和他打招呼,“我记得年前你就转正了,不过这几天一直挺忙的,也没能抽空见见你。怎么样,身体没问题吧?”

就这么公式化地寒暄了几句,电梯抵达后,赵主任拍了拍他的肩膀:“会上我没跟他们说,怕有人犯红眼病。你可是咱们分部成绩最好的一线人员了,这次集体项目,我对你抱有很大的期待!”

“他们都混成老油子了,老廖退了二线,新的P6还不知道什么时候到位呢。你是咱们分部最有希望晋级P6的调查员了,他们以后有很大的可能,就是你的兵了。你一定要好好表现,得让他们心服口服!”

乔木面露羞涩,又很快转变为难色,犹豫着说道:“主任……我想问一下,咱们的项目什么时候开始啊?我昨天刚被总部一个培训项目选中了,不冲突吧?”

赵主任的表情凝滞了。

“哦……”他的嘴里缓缓发出意义不明的声音,又慢条斯理地问道,“是范工推荐的吗?”

乔木自然不可能为了这点事情把范鸿卖掉,立刻状若无意地否认:“不是,他最近在忙省部的项目,都联系不上人,我俩年后这三天加起来也没说够三句话。

“我之前不是还剩了好多奖励嘛,但强化必须间隔一个月,就把那个战斗类的强化放后面了。之后一直惦记着,一过完年就预约了,研发部给我安排的就是昨天。

“我强化完这个后,和那个分诊台的大姐姐聊天,她就提了一嘴,说这类强化没办法直接用,必须到指定项目内学习培训。正好总部有这个培训项目……”

他越说声音越低,显得很有歉意。

赵主任没再细问,只是缓缓点了点头,沉默了半晌,任凭电梯又被叫了下去,才开口。

“小乔啊,按理说呢,像你这种前途无量的年轻人,我是不该瞎掺合的,毕竟每个人都有自己的路,对吧?”

没等乔木回答,他就自顾自地继续说道:“但是呢,作为老人,也作为你的领导,我也应该给你一些建议。你们年轻人总讲个性、讲自由、讲自我,这没错。但也不能因此就彻底抛弃掉集体,咱们毕竟是以集体的方式生存的,而不是像老虎那样,自己圈个山头就能活,对吧?

“所以,年轻人讲自我,不是说不要集体了,而是要在自我与集体之间,找到一个能够兼顾的平衡点,明白吗?”

乔木露出一脸茫然,但还是温驯地点头称是。

赵主任抿了抿嘴,掩盖住自己的恼火与不耐:“你确实很有天赋,但你未来的路还很长,比起个人成绩,集体观念和团队精神,才是更重要的。只有表现出这两点来,你才能够得到领导的器重,与同事的支持,你未来的路才能走得更稳,对吧?”

乔木连忙点头称是:“主任,我也是觉得应该以分部这边为重。本来还想着说不定不冲突呢,既然有冲突,那我那边就先缓一缓?”

赵主任这才露出了满意的笑容。

“他那个项目注意事项,说退出的话,要给项目组和其他组员补偿,您看这个……”

“你把负责人的名片推给我,我去和他谈。”赵主任大手一挥,就将这件事揽了下来。

乔木的脸上,立刻绽放出花儿般的笑容。

看到这个发自内心的灿烂笑容,赵主任也被感染了,露出了和煦的笑。

……

中午吃着饭,乔木就收到了培训项目群的消息。

“乔木,手机号码……家庭住址……社会关系……”

“下次利用别人前,先想清楚。”

“另,既然现在没有借口了,希望你下周准时出现,不要迟到。”

看到这三连,乔木一时慌了神。

他自然是打着让疯子替自己得罪领导的算盘,但怎么也没想到,光天化日,朗朗乾坤,对方竟然是这个套路。

但他很快就冷静下来了:按对方的说法,似乎是替他摆平了,只是警告他没有下次?

这么想来,好像也不算亏?

他强忍着没有去找赵主任。

按对方这个套路,两人的沟通肯定不愉快,自己现在过去,就是找死。

果然,接下来几天,赵主任完全没有找过他,更没有提这档子事儿,等于是默认了他不需要参加分部的集体项目了。